《年金產能提升管理班》——強化“贏”銷技巧，邁向卓越經理人

項目背景

當今中國經濟增速回落，風險資產波動加劇，資管新規后剛兌難實現等因素，使得民眾對資產配置的安全性需求加大，這恰好給保險市場帶來了難得的發展良機。壽險公司面臨的外部環境的挑戰是行業嚴格監管；經紀代理公司迅猛崛起；互聯網保險的同質化激烈競爭等。面臨的內部環境的壓力是營銷人員對于“保障”二字狹隘定義，限制了銷售思維；老客戶的再次開發深度不夠，銷售易遇到瓶頸；新人留存問題常常影響了增員的動力等問題。在這種競爭格局下，誰能成為贏家？無論是壽險公司還是營銷人員，誰能用“非對稱戰略”思維看問題，相信精準定位市場和產品策略就能決定行業地位。
中國已正式進入老齡化社會階段，民眾對生活品質的追求也越來越高，對財富安全與傳承考慮得越來越多。這對于壽險行業的年金險銷售來說是一塊巨大的儲備客戶市場。本項目旨在為壽險公司培養和打造一支思維新、視野寬、基礎厚、素質佳、能力強的王牌隊伍。
為期60天的培訓計劃，從意愿到技能讓營銷人員能看到市場環境提出更高專業新要求，懂得競爭中差異化定位的優勢，明確中國老齡化社會對養老金規劃的重要性，清晰富人對于財富傳承迫切需求，盡快跳出固有的營銷思維，進而尋到一片新天地。  基于隊伍的現狀，以“咨詢-培訓-輔導”為一體績優高手培養項目， 有助于提高件均保費，解決新人留存，突破老人瓶頸，增員動力加強，業績收入倍增。

學習目的

課程收獲
◆突破客戶服務邊界

◆優化客戶服務高度

◆增加客戶服務寬度

◆強化客戶關系深度

◆突破個人業績瓶頸
聯系我們